各行各業(yè)薪水最高的人都是那些金字塔尖上極優(yōu)秀的人，所以優(yōu)秀的程序員擁有令人羨慕的高薪也不足為奇。事實上，成為一個優(yōu)秀的軟件工程師門檻并不低，以下六點是用人單位總結(jié)的必不可少要素：

1

問題診斷能力

面對復雜的系統(tǒng)、隨時迭代功能的需求，要求能迅速解決每一個棘手的問題。

2

實驗與發(fā)明能力

愿意嘗試各種新生事物，能積累過去的經(jīng)驗，創(chuàng)造性地找出新的辦法解決現(xiàn)有問題。

3

優(yōu)化方案能力

能高效地找出在運行時間、開發(fā)時間、維護時間和存儲空間方面最優(yōu)的解決方案。

4

調(diào)試能力

在系統(tǒng)因為未知原因無法運行時，能第一時間解決問題成功調(diào)試系統(tǒng)。

5

團隊協(xié)作能力

在大型團隊工作中，正確評估團隊分工及邊界，確保自己完成的部分與整個系統(tǒng)相適應(yīng)。

6

評估復雜性的能力

準確估計完成一項任務(wù)需要多長時間，避免任務(wù)因未預(yù)估到的復雜性而超時。

程序員中六要素都做到的只有不到10%，上述要求可視為優(yōu)秀的標準，而這些人正是頂尖公司想要高薪聘用的人才。

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